Responsable des logements CASA / Préposé à l'entretien général des immeubles des travailleurs étrangers temporaires

VEGPRO INTERNATIONAL INC.

147 Rang Saint-Paul, Sherrington, QC J0L 2N0

Nombre de postes à pourvoir : 1                                                            CNP : 73201

Fonctions principales liées au poste :

·         Assurer le bon fonctionnement quotidien des logements fournis aux travailleurs étrangers temporaires saisonniers (« casas ») situés sur les lieux de travail de l’employeur.

·         Coordonner la préparation des logements avant l’arrivée des nouveaux résidents et vérifier que les lieux sont prêts, sécuritaires et fonctionnels.

·         Recevoir les demandes des résidents concernant l’état des logements, les équipements, les installations ou les réparations requises, puis transmettre les demandes aux personnes ou services responsables de l’entretien.

·         Effectuer des vérifications régulières des casas afin d’identifier les problèmes de fonctionnement, les défaillances, les bris, les besoins d’entretien ou toute situation pouvant nuire à la sécurité ou aux conditions de vie des résidents.

·         Faire le suivi des réparations et des interventions d’entretien requises auprès des fournisseurs, des gens de métier, du personnel interne ou des gestionnaires concernés.

·         Veiller au respect des règles de sécurité, de sûreté et de vie en communauté dans les immeubles, et signaler toute situation problématique à l’employeur.

·         Maintenir une communication régulière avec les travailleurs résidant dans les casas afin de comprendre leurs besoins liés au logement et aux conditions de vie.

·         Agir comme personne-ressource et intermédiaire entre les travailleurs étrangers temporaires logés dans les casas et les représentants de l’employeur.

·         Documenter les demandes, incidents, besoins d’entretien et suivis effectués relativement aux logements et aux conditions de vie des résidents.

·         Coordonner, au besoin, certains déplacements liés à l’arrivée, au départ ou aux besoins essentiels des travailleurs étrangers temporaires.

·         Effectuer toute autre tâche connexe liée au bon fonctionnement des logements fournis aux travailleurs étrangers temporaires.

Conditions d’emploi :

·         Type de poste :  Permanent à temps plein

·         Horaire : 40 heures

·         Différents horaires selon les besoins de l’entreprise : disponibilités les jours, soirs, la semaine et la fin de semaine selon les besoins des travailleurs étrangers

·         Heures supplémentaires : temps et demi après 40 heures

·         Date d’entrée en fonction : 20 novembre 2026

·         Vacances : 20 jours (Le nombre de jours de vacances est établi conformément à la politique de l'employeur en matière de vacances)

Langue de travail : La connaissance de l’espagnol est essentielle afin de communiquer efficacement avec les travailleurs étrangers temporaires résidant dans les casas. Une connaissance de base du français est également requise afin d’assurer les suivis nécessaires avec les représentants de l’employeur, les fournisseurs et les intervenants internes.

Lieu du travail : 147 Rang Saint-Paul, Sherrington, QC J0L 2N0, ainsi que les logements CASA fournis aux travailleurs étrangers temporaires sur les lieux de travail de l’employeur. Des déplacements fréquents peuvent être requis entre les différents logements, les installations de l’employeur et les lieux nécessaires à l’accueil ou au soutien logistique des travailleurs.

Salaire :

·         Taux horaire : 28$/hr

·         Emploi non-syndiqué

Compétences requises :

·         Formation :  aucune exigence formelle

·         Expérience : Minimum de 12 à 24 mois d’expérience pertinente, soit en entretien général d’immeubles, en coordination de logements, en soutien aux résidents ou en suivi de demandes d’entretien, soit comme travailleur étranger logé sur place ou dans un contexte similaire. Cette expérience doit permettre de bien comprendre les réalités des travailleurs étrangers temporaires résidant dans les logements fournis par l’employeur.

·         Posséder un permis de conduire valide

·         Connaissance fonctionnelle des règles de sécurité, de sûreté et de vie en communauté applicables dans des logements collectifs ou fournis par l’employeur.

Connaissances et aptitudes recherchées :

·         Capacité à travailler sur des horaires variables et répondre à des appels d’urgences

·         Capacité à travailler sous pression et avoir le sens des priorités

·         Sens de l’organisation et du service à la clientèle

Avantages sociaux :

Avantages santé :

·         Régime de soins dentaires

·         Protection pour services paramédicaux

·         Services de télémédecine;

·         Avoir accès à un programme d’aide aux employés et à leur famille (PAEF)

Avantages financiers :

·         Possibilité de primes; À la discrétion de l’employeur

Coordonnées pour postuler

Veuillez faire parvenir votre cv à jour à l’adresse courriel suivante : vegprointernational.recrutement@gmail.com

**Prière d’indiquer le numéro de l’offre dans l’objet de votre courriel : 1634-60B**

Description de l’entreprise :

Nous sommes l’un des plus grands leaders canadiens dans la production et l’emballage de laitues, salades et légumes frais, cultivés avec soin au Québec, en Colombie-Britannique et en Floride. Grâce à notre modèle d’intégration verticale, nous rapprochons la ferme de votre table, garantissant des produits d’une fraîcheur inégalée. Présents au Canada et sur la côte Est américaine, nous offrons des produits frais et authentiques, avec un engagement fort envers l’innovation et la durabilité.